Indeks treści GRI Standards
W ramach Materiality Disclosures Service, GRI Services sprawdziło, czy indeks wskaźników GRI jest wyraźnie przedstawiony, a odniesienia do wskaźników od 102-40 do 102-49 są zgodne z odpowiednimi sekcjami w treści raportu.
-
[GRI 102-55]
| Nazwa standardu GRI | Numer wskaźnika | Nazwa wskaźnika | Stopień raportowania | Strona w raporcie | Audyt zewnętrzny |
|---|---|---|---|---|---|
| GRI 101. Podstawa 2016 | [GRI 101 nie zawiera żadnych wskaźników] | ||||
| UJAWNIENIA PROFILOWE | |||||
| GRI 102. Ogólne ujawnienia 2016 | GRI 102-1 | Nazwa organizacji | Pełny | link | |
| GRI 102-2 | Działalność, marki, produkty i usługi | Pełny | link | ||
| GRI 102-3 | Lokalizacja siedziby głównej organizacji | Pełny | link | ||
| GRI 102-4 | Lokalizacja biur organizacji | Pełny | link | ||
| GRI 102-5 | Forma własności i struktura prawna | Pełny |
link link |
||
| GRI 102-6 | Obsługiwane rynki | Pełny | link | ||
| GRI 102-7 | Skala działalności | Pełny | link | ||
| GRI 102-8 | Informacje o pracownikach | Pełny | link | Tak | |
| GRI 102-9 | Łańcuch dostaw | Pełny |
link link link |
||
| GRI 102-10 | Znaczące zmiany w organizacji i jej łańcuchu dostaw | Pełny |
link link link link |
||
| GRI 102-11 | Zasada lub podejście dotyczące ostrożności | Pełny |
link link link |
||
| GRI 102-12 | Zewnętrzne inicjatywy popierane przez organizację | Pełny | link | ||
| GRI 102-13 | Członkostwo w organizacjach | Pełny | link | ||
| GRI 102-14 | Oświadczenie kierownictwa najwyższego szczebla | Pełny | link | ||
| GRI 102-15 | Opis kluczowych wpływów, ryzyk i możliwości | Pełny |
link link link link link link link |
Tak | |
| GRI 102-16 | Wartości, zasady, standardy i normy zachowania | Pełny |
link link link |
Tak | |
| GRI 102-17 | Mechanizmy dotyczące zasięgania porad i wyjaśniania wątpliwości na temat etyki | Pełny |
link link |
Tak | |
| GRI 102-18 | Struktura zarządzania | Pełny | link | ||
| GRI 102-25 | Konflikt interesów | Pełny | link | ||
| GRI 102-26 | Rola najwyższego kierownictwa w ustalaniu celów, wartości i strategii | Pełny |
link link |
Tak | |
| GRI 102-30 | Efektywność procesów zarządzania ryzykiem | Pełny | link | Tak | |
| GRI 102-31 | Przegląd tematów, środowiskowych i społecznych | Pełny | link | ||
| GRI 102-40 | Lista grup interesariuszy | Pełny | link | ||
| GRI 102-41 | Układy zbiorowe pracy | Pełny | link | ||
| GRI 102-42 | Identyfikacja i selekcja interesariuszy | Pełny |
link link |
Tak | |
| GRI 102-43 | Podejście do angażowania interesariuszy | Pełny |
link link |
||
| GRI 102-44 | Kluczowe kwestie i problemy zgłoszone przez interesariuszy | Pełny |
link link |
Tak | |
| GRI 102-45 | Jednostki ujęte w skonsolidowanych sprawozdaniach finansowych | Pełny | link | ||
| GRI 102-46 | Definiowanie zawartości i granic raportu | Pełny | link | ||
| GRI 102-47 | Lista istotnych tematów raportowania | Pełny | link | ||
| GRI 102-48 | Korekty informacji z poprzednich raportów | Pełny | link | ||
| GRI 102-49 | Zmiany w raportowaniu | Pełny | link | ||
| GRI 102-50 | Okres raportowania | Pełny | link | ||
| GRI 102-51 | Data ostatniego raportu | Pełny | link | ||
| GRI 102-52 | Cykl raportowania | Pełny | link | ||
| GRI 102-53 | Osoba do kontaktu | Pełny | link | ||
| GRI 102-54 | Stwierdzenie dotyczące raportowania zgodnie z zasadami GRI | Pełny | link | ||
| GRI 102-55 | Indeks treści GRI | Pełny | link | ||
| GRI 102-56 | Zewnętrzna weryfikacja | Pełny | link | ||
| UJAWNIENIA SZCZEGÓŁOWE DOTYCZĄCE ISTOTNYCH TEMATÓW | |||||
| Tematy ekonomiczne | |||||
| Aspekt raportowania: Wyniki finansowe | |||||
| GRI 103. Podejście do zarządzania 2016 | GRI 103-1 | Wyjaśnienia na temat tematów i granic raportowania | Pełny | link | |
| GRI 103-2 | Podejście do zarządzania i jego składowe | Pełny | link | Tak | |
| GRI 103-3 | Ocena podejścia do zarządzania | Pełny | link | Tak | |
| GRI 201. Wyniki ekonomiczne 2016 | GRI 201-1 | Bezpośrednia wartość ekonomiczna wytworzona i rozdystrybuowana | Pełny | link | |
| Aspekt raportowania: Obecność na rynku | |||||
| GRI 103. Podejście do zarządzania 2016 | GRI 103-1 | Wyjaśnienia na temat tematów i granic raportowania | Pełny | link | |
| GRI 103-2 | Podejście do zarządzania i jego składowe | Pełny | link | Tak | |
| GRI 103-3 | Ocena podejścia do zarządzania | Pełny | link | Tak | |
| GRI 202. Obecność na rynku 2016 | GRI 202-1 | Stosunek wynagrodzenia pracowników najniższego szczebla w stosunku do płacy minimalnej | Pełny | link | Tak |
| GRI 202-2 | Proporcje wyższej kadry zarządzającej zatrudnionej spośród lokalnej społeczności | Pełny | link | ||
| Aspekt raportowania: Pośredni wpływ ekonomiczny | |||||
| GRI 103. Podejście do zarządzania 2016 | GRI 103-1 | Wyjaśnienia na temat tematów i granic raportowania | Pełny | link | |
| GRI 103-2 | Podejście do zarządzania i jego składowe | Pełny | link | ||
| GRI 103-3 | Ocena podejścia do zarządzania | Pełny | link | ||
| GRI 203. Pośredni wpływ ekonomiczny 2016 | GRI 203-1 | Inwestycje w infrastrukturę i wspierane usługi | Pełny |
link link |
|
| Aspekt raportowania: Praktyki dotyczące zamówień | |||||
| GRI 103. Podejście do zarządzania 2016 | GRI 103-1 | Wyjaśnienia na temat tematów i granic raportowania | Pełny | link | |
| GRI 103-2 | Podejście do zarządzania i jego składowe | Pełny | link | ||
| GRI 103-3 | Ocena podejścia do zarządzania | Pełny | link | ||
| GRI 204. Praktyki dotyczące zamówień 2016 | GRI 204-1 | Proporcja wydatków na lokalnych dostawców | Pełny | link | |
| Aspekt raportowania: Zapobieganie korupcji | |||||
| GRI 103. Podejście do zarządzania 2016 | GRI 103-1 | Wyjaśnienia na temat tematów i granic raportowania | Pełny | link | |
| GRI 103-2 | Podejście do zarządzania i jego składowe | Pełny | link | Tak | |
| GRI 103-3 | Ocena podejścia do zarządzania | Pełny | link | Tak | |
| GRI 205. Przeciwdziałanie korupcji 2016 | GRI 205-1 | Jednostki biznesowe oceniane w związku z ryzykiem korupcji | Pełny | link | |
| GRI 205-2 | Komunikacja i szkolenia z procedur i polityk antykorupcyjnych | Pełny |
link link link |
Tak | |
| GRI 205-3 | Potwierdzone przypadki korupcji i podjęte działania | Pełny | link | Tak | |
| Aspekt raportowania: Zachowania antykonkurencyjne | |||||
| GRI 103. Podejście do zarządzania 2016 | GRI 103-1 | Wyjaśnienia na temat tematów i granic raportowania | Pełny | link | |
| GRI 103-2 | Podejście do zarządzania i jego składowe | Pełny | link | Tak | |
| GRI 103-3 | Ocena podejścia do zarządzania | Pełny | link | Tak | |
| GRI 206. Zachowania antykonkurencyjne 2016 | GRI 206-1 | Postępowania dot. zachowań antykonkurencyjnych, praktyk antymonopolowych i monopolistycznych | Pełny | link | Tak |
| Aspekt raportowania: Podatki | |||||
| GRI 103. Podejście do zarządzania 2016 | GRI 103-1 | Wyjaśnienia na temat tematów i granic raportowania | Pełny | link | |
| GRI 103-2 | Podejście do zarządzania i jego składowe | Pełny | link | ||
| GRI 103-3 | Ocena podejścia do zarządzania | Pełny | link | ||
| GRI 207. Podatki 2019 | GRI 207-1 | Podejście do tematu podatków | Pełny | link | |
| GRI 207-2 | Zarządzanie podatkami, kontrola i zarządzanie ryzykiem | Pełny | link | ||
| GRI 207-3 | Zaangażowanie interesariuszy i zarządzanie wątpliwościami w kwestiach podatkowych | Pełny | link | ||
| Tematy środowiskowe | |||||
| Aspekt raportowania: Materiały | |||||
| GRI 103. Podejście do zarządzania 2016 | GRI 103-1 | Wyjaśnienia na temat tematów i granic raportowania | Pełny | link | |
| GRI 103-2 | Podejście do zarządzania i jego składowe | Pełny | link | Tak | |
| GRI 103-3 | Ocena podejścia do zarządzania | Pełny | link | Tak | |
| GRI 301. Materiały 2016 | GRI 301-1 | Zużywane materiały według wagi i objętości | Pełny |
link link |
Tak |
| Aspekt raportowania: Energia | |||||
| GRI 103. Podejście do zarządzania 2016 | GRI 103-1 | Wyjaśnienia na temat tematów i granic raportowania | Pełny | link | |
| GRI 103-2 | Podejście do zarządzania i jego składowe | Pełny | link | Tak | |
| GRI 103-3 | Ocena podejścia do zarządzania | Pełny | link | Tak | |
| GRI 302. Energia 2016 | GRI 302-1 | Zużycie energii w organizacji | Pełny |
link link |
Tak |
| GRI 302-4 | Ograniczenia zużycia energii | Częściowy | link | ||
| Aspekt raportowania: Woda i ścieki | |||||
| GRI 103. Podejście do zarządzania 2016 | GRI 103-1 | Wyjaśnienia na temat tematów i granic raportowania | Pełny | link | |
| GRI 103-2 | Podejście do zarządzania i jego składowe | Pełny | link | ||
| GRI 103-3 | Ocena podejścia do zarządzania | Pełny | link | ||
| GRI 303. Woda i ścieki 2018 | GRI 303-5 | Zużycie wody | Pełny | link | |
| Aspekt raportowania: Bioróżnorodność | |||||
| GRI 304. Bioróżnorodność 2016 | GRI 304-1 | Zakłady będące własnością, wynajmowane, zarządzane lub sąsiadujące z obszarami chronionymi bądź obszarami o dużej wartości pod względem bioróżnorodności znajdujących się poza obszarami chronionymi | Pełny | link | |
| Aspekt raportowania: Emisje | |||||
| GRI 103. Podejście do zarządzania 2016 | GRI 103-1 | Wyjaśnienia na temat tematów i granic raportowania | Pełny | link | |
| GRI 103-2 | Podejście do zarządzania i jego składowe | Pełny | link | Tak | |
| GRI 103-3 | Ocena podejścia do zarządzania | Pełny | link | Tak | |
| GRI 305. Emisje 2016 | GRI 305-1 | Bezpośrednie emisje gazów cieplarnianych | Pełny | link | Tak |
| GRI 305-2 | Pośrednie emisje gazów cieplarnianych (Zakres 2) | Pełny | link | ||
| GRI 305-3 | Inne pośrednie emisje gazów cieplarnianych (Zakres 3) | Pełny | link | Tak | |
| GRI 305-4 | Intensywność emisji gazów cieplarnianych | Pełny | link | ||
| GRI 305-5 | Redukcja emisji gazów cieplarnianych | Pełny | link | ||
| Aspekt raportowania: Odpady | |||||
| GRI 103. Podejście do zarządzania 2016 | GRI 103-1 | Wyjaśnienia na temat tematów i granic raportowania | Pełny | link | |
| GRI 103-2 | Podejście do zarządzania i jego składowe | Pełny | link | Tak | |
| GRI 103-3 | Ocena podejścia do zarządzania | Pełny | link | Tak | |
| GRI 306. Odpady 2020 | GRI 306-1 | Wytwarzanie odpadów i znaczące skutki związane z odpadami | Pełny | link | |
| GRI 306-2 | Zarządzanie znaczącymi skutkami związanymi z odpadami | Pełny | link | ||
| GRI 306-3 | Wytworzone odpady | Pełny |
link link |
Tak | |
| GRI 306-4 | Odpady odzyskane | Częściowy | link | ||
| Aspekt raportowania: Zgodność z regulacjami środowiskowymi | |||||
| GRI 103. Podejście do zarządzania 2016 | GRI 103-1 | Wyjaśnienia na temat tematów i granic raportowania | Pełny | link | |
| GRI 103-2 | Podejście do zarządzania i jego składowe | Pełny | link | ||
| GRI 103-3 | Ocena podejścia do zarządzania | Pełny | link | ||
| GRI 307. Zgodność z regulacjami środowiskowymi 2016 | GRI 307-1 | Niezgodności z prawem i regulacjami środowiskowymi | Pełny | link | |
| Aspekt raportowania: Ocena środowiskowa dostawców | |||||
| GRI 103. Podejście do zarządzania 2016 | GRI 103-1 | Wyjaśnienia na temat tematów i granic raportowania | Pełny | link | |
| GRI 103-2 | Podejście do zarządzania i jego składowe | Pełny | link | ||
| GRI 103-3 | Ocena podejścia do zarządzania | Pełny | link | ||
| GRI 308. Ocena środowiskowa dostawców 2016 | GRI 308-1 | Odsetek nowych dostawców, którzy zostali poddani ocenie pod kątem spełnienia kryteriów środowiskowych | Częściowy | link | |
| Tematy społeczne | |||||
| Aspekt raportowania: Zatrudnienie | |||||
| GRI 103. Podejście do zarządzania 2016 | GRI 103-1 | Wyjaśnienia na temat tematów i granic raportowania | Pełny | link | |
| GRI 103-2 | Podejście do zarządzania i jego składowe | Pełny | link | Tak | |
| GRI 103-3 | Ocena podejścia do zarządzania | Pełny | link | Tak | |
| GRI 401. Zatrudnienie 2016 | GRI 401-1 | Nowo zatrudnieni i fluktuacja | Pełny |
link link |
Tak |
| GRI 401-2 | Świadczenia oferowane pracownikom | Pełny | link | Tak | |
| GRI 401-3 | Urlop rodzicielski | Pełny | link | Tak | |
| Aspekt raportowania: Bezpieczeństwo i higiena pracy | |||||
| GRI 103. Podejście do zarządzania 2016 | GRI 103-1 | Wyjaśnienia na temat tematów i granic raportowania | Pełny | link | |
| GRI 103-2 | Podejście do zarządzania i jego składowe | Pełny | link | ||
| GRI 103-3 | Ocena podejścia do zarządzania | Pełny | link | ||
| GRI 403. Bezpieczeństwo i higiena pracy 2018 | GRI 403-1 | System zarządzania bezpieczeństwem i higieną pracy | Pełny | link | |
| GRI 403-2 | Identyfikacja zagrożeń, ocena ryzyka i badanie wypadków | Pełny | link | ||
| GRI 403-3 | Służby bezpieczeństwa i higieny pracy | Pełny | link | ||
| GRI 403-4 | Udział pracowników, konsultacje i komunikacja w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy | Pełny | link | ||
| GRI 403-5 | Szkolenia dla pracowników w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy | Pełny | link | ||
| GRI 403-6 | Programy promocji zdrowia dla pracowników | Pełny |
link link |
||
| GRI 403-7 | Zapobieganie i łagodzenie wpływu na zdrowie i bezpieczeństwo w miejscu pracy | Pełny | link | ||
| GRI 403-9 | Urazy w miejscu pracy | Pełny | link | ||
| Aspekt raportowania: Szkolenia i edukacja | |||||
| GRI 103. Podejście do zarządzania 2016 | GRI 103-1 | Wyjaśnienia na temat tematów i granic raportowania | Pełny | link | |
| GRI 103-2 | Podejście do zarządzania i jego składowe | Pełny | link | Tak | |
| GRI 103-3 | Ocena podejścia do zarządzania | Pełny | link | Tak | |
| GRI 404. Szkolenia i edukacja 2016 | GRI 404-1 | Średnia liczba godzin szkoleniowych na pracownika | Pełny | link | Tak |
| GRI 404-2 | Programy rozwoju kompetencji zawodowych | Pełny |
link link |
Tak | |
| GRI 404-3 | Odsetek pracowników otrzymujących regularną ocenę pracy i rozwoju kariery | Pełny | link | Tak | |
| Aspekt raportowania: Różnorodność i równość szans | |||||
| GRI 103. Podejście do zarządzania 2016 | GRI 103-1 | Wyjaśnienia na temat tematów i granic raportowania | Pełny | link | |
| GRI 103-2 | Podejście do zarządzania i jego składowe | Pełny | link | Tak | |
| GRI 103-3 | Ocena podejścia do zarządzania | Pełny | link | Tak | |
| GRI 405. Różnorodność i równość szans 2016 | GRI 405-1 | Różnorodność wśród zarządu i pracowników | Pełny |
link link link |
Tak |
| GRI 405-2 | Stosunek podstawowego wynagrodzenia kobiet do mężczyzn | Pełny | link | Tak | |
| Aspekt raportowania: Przeciwdziałanie dyskryminacji | |||||
| GRI 103. Podejście do zarządzania 2016 | GRI 103-1 | Wyjaśnienia na temat tematów i granic raportowania | Pełny |
link link |
|
| GRI 103-2 | Podejście do zarządzania i jego składowe | Pełny |
link link |
Tak | |
| GRI 103-3 | Ocena podejścia do zarządzania | Pełny |
link link |
Tak | |
| GRI 406. Przeciwdziałanie dyskryminacji 2016 | GRI 406-1 | Przypadki dyskryminacji i podjęte akcje | Pełny | link | Tak |
| Aspekt raportowania: Ocena kwestii związanych z prawami człowieka | |||||
| GRI 103. Podejście do zarządzania 2016 | GRI 103-1 | Wyjaśnienia na temat tematów i granic raportowania | Pełny | link | |
| GRI 103-2 | Podejście do zarządzania i jego składowe | Pełny | link | ||
| GRI 103-3 | Ocena podejścia do zarządzania | Pełny | link | ||
| GRI 412. Ocena kwestii związanych z prawami człowieka 2016 | GRI 412-2 | Pracownicy przeszkoleni z procedur lub polityk dotyczących praw człowieka | Pełny |
link link |
|
| Aspekt raportowania: Społeczność lokalna | |||||
| GRI 103. Podejście do zarządzania 2016 | GRI 103-1 | Wyjaśnienia na temat tematów i granic raportowania | Pełny | link | |
| GRI 103-2 | Podejście do zarządzania i jego składowe | Pełny | link | Tak | |
| GRI 103-3 | Ocena podejścia do zarządzania | Pełny | link | Tak | |
| GRI 413. Społeczność lokalna 2016 | GRI 413-1 | Procent zakładów z wdrożonymi programami zaangażowania lokalnej społeczności, ocenami oddziaływania i programami rozwoju | Pełny |
link link |
Tak |
| Aspekt raportowania: Ocena społeczna dostawców | |||||
| GRI 103. Podejście do zarządzania 2016 | GRI 103-1 | Wyjaśnienia na temat tematów i granic raportowania | Pełny | link | |
| GRI 103-2 | Podejście do zarządzania i jego składowe | Pełny | link | ||
| GRI 103-3 | Ocena podejścia do zarządzania | Pełny | link | ||
| GRI 414. Ocena społeczna dostawców 2016 | GRI 414-1 | Odsetek nowych dostawców, którzy zostali poddani ocenie pod kątem spełnienia kryteriów społecznych | Częściowy | link | |
| Aspekt raportowania: Marketing oraz znakowanie produktów i usług | |||||
| GRI 103. Podejście do zarządzania 2016 | GRI 103-1 | Wyjaśnienia na temat tematów i granic raportowania | Pełny | link | |
| GRI 103-2 | Podejście do zarządzania i jego składowe | Pełny | link | ||
| GRI 103-3 | Ocena podejścia do zarządzania | Pełny | link | ||
| GRI 417. Marketing oraz znakowanie produktów i usług 2016 | GRI 417-1 | Wymagania dotyczące oznakowania i informacji dotyczących produktów i usług | Pełny |
link link |
|
| GRI 417-3 | Przypadki niezgodności dotyczące komunikacji marketingowej | Pełny | link | ||
| Aspekt raportowania: Prywatność klienta | |||||
| GRI 103. Podejście do zarządzania 2016 | GRI 103-1 | Wyjaśnienia na temat tematów i granic raportowania | Pełny |
link link |
|
| GRI 103-2 | Podejście do zarządzania i jego składowe | Pełny |
link link |
Tak | |
| GRI 103-3 | Ocena podejścia do zarządzania | Pełny |
link link |
Tak | |
| GRI 418. Prywatność klienta 2016 | GRI 418-1 | Uzasadnione reklamacje dotyczące naruszenia prywatności klienta i utraty jego danych | Pełny | link | Tak |
| Aspekt raportowania: Zgodność z regulacjami społeczno-ekonomicznymi | |||||
| GRI 103. Podejście do zarządzania 2016 | GRI 103-1 | Wyjaśnienia na temat tematów i granic raportowania | Pełny | link | |
| GRI 103-2 | Podejście do zarządzania i jego składowe | Pełny | link | ||
| GRI 103-3 | Ocena podejścia do zarządzania | Pełny | link | ||
| GRI 419. Zgodność z regulacjami społeczno-ekonomicznymi 2016 | GRI 419-1 | Brak zgodności z prawem i regulacjami dotyczącymi obszaru społ. i ekonom. | Pełny |
link link link link |
|
| Ujawnienia dotyczące konkretnych standardów związane z tematami sektorowymi | |||||
| Temat sektorowy: Portfel produktów | |||||
| FS5 | Interakcje z klientami/ inwestorami/ partnerami biznesowymi dotyczące ryzyk środowiskowych i społecznych | Pełny |
link link |
||
| Temat sektorowy: Społeczności lokalne | |||||
| FS13 | Dostęp do usług na obszarach mało zaludnionych lub nierozwiniętych ekonomicznie | Pełny | link | Tak | |
| FS14 | Inicjatywy przeprowadzane w celu poprawienia dostępu do usług finansowych osobom nieuprzywilejowanym | Pełny | link | Tak | |
| Temat sektorowy: Oznakowanie produktów i usług | |||||
| FS15 | Polityki zapewniające uczciwe projektowanie i sprzedaż produktów i usług finansowych | Pełny | link | Tak | |
| FS16 | Inicjatywy mające na celu edukację finansową według typu odbiorców | Pełny |
link link |
||